开头

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当书记，是领导人接班，发表在地方报纸上，有一篇还得了科普宣传奖，题目是《简明钢铁知识普及》

钢铁工业是国民经济的支柱产业，从车辆，轮船，飞机到建筑，铁路，桥梁，机场，码头，甚至枪pa0和两弹一星以及家用的用品，都离不开钢铁工业。

钢来自于铁，人们首先用铁矿石和焦炭以及石灰石放入高炉内，焦炭燃烧产生一氧化碳与铁矿石三氧化二铁反应还原成铁水，石灰石去除铁中杂质成炉渣。

百炼成钢。生铁很y，含碳高和杂质高，而纯铁很软，用途都不大。铁中加入适量碳元素，就变成了钢，强度y度和韧x就得到了显着地提高。含碳025以下的钢是低碳钢，主要用于建筑材料。含碳025~06的钢是中碳钢，主要用于工具，刀具等材料。含碳06以上是高碳钢，主要用于钻头等高y度的用途。碳素钢占到钢铁总产量的八成以上。

在钢中加入各种合金元素，就变成了合金钢。加入硅就是弹簧钢。加入锰就是耐磨钢。加入铬和镍就是不锈钢，加入钨就成为削铁如泥的工具钢。加入多种元素后钢的x能就不同，例如轴承钢就同时含镍铬硅锰。加入钛就是耐高温和耐腐蚀钢。钛甚至可以做成航天飞机的外壳。加入钼，就是为了提高钢的强度。加入钒就提高了钢的y度。加入适量的铜就提高了船用钢板在海水中的耐腐蚀x。枪pa0钢中为了提高强度，就少不了要加入硼。硫和磷这种元素对钢的x能影响不好，应该尽量减少。对钢铁还必须进行各种热处理。主要有退火，淬火，回火等，就改变了钢铁的内部的金相结构。目的是达到适当的强度，y度和韧x。例如淬火，就提高了钢铁的y度和脆x。退火就提高了钢的强度和韧x。金相结构指的就是钢铁内部的结晶t的大小和形态。例如航空发动机的叶片要求，其金相是单晶t，难度极大。这是制约我国航空发动机技术的主要难点。人的外貌差别不大，由于知识结构的不同，t现出人的内在的差异。钢铁也是这样，钢铁外表看来是黑乎乎的，但是由于加入的合金元素的不同，导致它的x能有极大的差别。所以我们说看问题不能表面化，不能片面化，要看本质和全面的看。

后来何胜亮又陆续发表了不少的科普文章，其中有一篇又得了市里的奖励。文章题目是:石灰的作用

石灰是氧化钙cao的俗名，它是由天然的石灰岩烧制而成。我们知道，建筑房屋少不了它，美化房间离不开他，连人们常常ai吃的皮蛋也要靠他帮忙。

钢铁工业对整个国民经济起到举足轻重的作用，而炼铁炼钢都要用到石灰。石灰在中小型炼铁高炉中，起浮渣作用，使矿石的杂质，能与铁水分开。在炼钢时，由于硫和磷这两种元素对钢有害，在炼钢时必须尽量除掉，在炼钢中加入石灰，就是使硫，磷变成磷酸钙和硫化钙cas成为炉渣排出。由此看来，石灰确是一种好东西，祖国的高山峻岭蕴藏着极其丰富的石灰岩资源，为祖国的建设作出巨大的贡献。

明朝时着名的大功臣于谦，他在土木堡之变时，明英宗被蒙古瓦刺军俘虏，他率领军民保卫北京抵抗蒙古，击退了侵略。他有一首诗《咏石灰》，诗歌写道，

千锤万凿出深山，

烈火焚烧若等闲，

粉身碎骨浑不怕，

要留清白在人间。

于谦就是大英雄！千古流芳！延伸说到，同样是碳元素，可以是黑黢黢的煤炭，也可以变为晶莹珍贵的钻石。而同样外观无大不同的人们，可以是伟人英雄科学家，也可以是凡人甚至坏人罪犯，所以不可形而上学的表面片面静止孤立看人看事！

十二

到哪里都有矛盾斗争，何胜亮这个小单位，人不多，可是文人相轻。几十个员工之间也分成了几个小团伙，互相g心斗角，所以要管理也很有难度，他始终坚持办事要公平原则，一碗水端平，不能偏向任何人。

世界上科技发展快，计算机升级换代快就是一个标志。工厂的计算机很快由c作责任事故，这成了当时轰动全世界的一场事故。还好，卢大伟没责任，不过他的化学原料全部报销，损失惨重，电脑也被损坏了一半。卢大伟哭丧着脸：这一下我惨了，我的资产一半毁了。何胜亮劝他说，好在你没有员工在里面上班，自己安全无虞，人身安全才是最重要的，留得青山在不愁没柴烧啊。

时光荏苒，何胜亮和赵碧红的恋情有不短的时间了，两人各方面也合得来，感情也很投入，差不多就到了谈婚论嫁的时候，可是问题来了，赵碧红的儿子要到新西兰去留学了，费用由他父亲出，但是孩子高中毕业，需要母亲去陪读，一年的学费是8万人民币。赵碧红就说：我们结婚吧，一起移民新西兰好不好？这件事何胜亮没有犹豫，他知道，如果去了新西兰，自己的事业要从零开始，而且，结果也不知道怎么样。他说，碧红啊，我不能去。我年纪大了，到那里肯定找不到工作，我也绝不会让你来养我，这是男子汉的耻辱，你为何一定要去国外呢？我们在国内，也不会当二等公民受歧视，我们情投意合，小康生活其乐融融不是更好吗？赵碧红说，儿子国外留学是我和他爸爸多年前定的计划，改不了，不去的话，他就不给我们娘儿两个抚养费了，现在出国留学是cha0流，确实抵挡不住啊。两个人反复商量，找不到其他折中办法。

人各有志，在ai情和儿子两选一上，赵碧红选择了儿子；在ai情和事业上，何胜亮选择了事业。不久，赵碧红卖掉了深圳的房子。和儿子一起去了新西兰。从此，他们天各一方，各自在梦乡中思念对方。

十九

刘丹红的家经历了大起大落，由大红大紫到大悲大痛的过程。

国企改制的风吹到了内地的江城以后。当时的说法是抓大放小，对中小企业一般都要改制成私营的公司。刘春雷和刘丹红所在的美雅服装厂正好是在这个改制的范围内。一般改制都是叫做管理层收购，即一般的程序是由政府审计单位来评估这家工厂扣除总负债后的总资产，然后由这个厂的书记和厂长向银行贷款买下这个厂。刘春雷就作为大gu东，和厂里其他几个领导成了这个厂的老板。原有老工人基本全部下岗，给予买断工龄，其实只有万把元钱，推向社会。然后又重新签合同招收工人。按这个程序走下来，刘春雷就自然成了这家公司的董事长。由书记厂长摇身一变成为老板，这真是一个华丽的转身，是叫金蝉脱壳还是移花接木就不得而知了。在这个财务的问题上，刘丹红与审计单位的主管b较熟，给了一笔十万的好处费，在做账的时候就有意地压缩了这个公司的总资产，由2000万估值压缩到只有500万，这样就大大减轻刘春雷接手这个工厂的压力。

工厂改为私营后，作为老板的压力就大大减小了，不需要再为工人的各种社会福利买单，工资制度也是由他任意地来定高低，并且员工之间的工资都是相互保密的，买进卖出的原材料和产品价格都由老板一人说了算，所有的利润成本税收都由老板一个人决定，财务负责人用的是至亲，可以ga0真假两套帐做假账，这样一年下来后，他的进账就是十分的丰厚。

当时的出口市场也十分红火，他们的订单纷纷不断，公司的红利非常地丰厚，他们是江城市的证明，开给徐副省长，还有5万gu给各关系人。刘丹红说，这是个好办法，这一定是个重磅炸弹。于是，刘丹红就按这个计划，将这二十万的ggu，装进几个信封里，分别烧香，去徐副省长和有关部门领导的家里，送上了ggu。过了两天以后，徐打电话来对刘丹红说，你这个事我已经跟证监会打了报告要他们加快进行，说你们是我省创汇重点企业，他